多措并舉，全力打贏新冠病毒肺炎疫情防控阻擊戰(zhàn)

2020年春節(jié)期間，新冠病毒肺炎開始大范圍蔓延。為了有組織、有秩序、有效率地應(yīng)對和處理疫情，保證員工身體健康，促進業(yè)務(wù)的有序開展，公司采取了一系列有力措施，疫情防控阻擊戰(zhàn)全面打響。

建立疫情防控組織架構(gòu)，合理分工，有力動員。公司快速反應(yīng)，建立了冠狀病毒肺炎疫情應(yīng)急處理小組，由公司總裁張師程擔任組長，各分管業(yè)務(wù)總監(jiān)任組員，負責新型冠狀病毒肺炎疫情的應(yīng)急處理工作。應(yīng)急小組制訂了疫情專項應(yīng)急預案，根據(jù)疫情進展進行資源調(diào)配、行動指揮、聯(lián)絡(luò)相關(guān)管理部門、對外發(fā)布信息等，保證了防控工作的有序開展。

在應(yīng)急小組的領(lǐng)導下，各部門合理分工，通力協(xié)作。企業(yè)發(fā)展部負責本次疫情應(yīng)急的總體管理，起草相關(guān)文件，保持與外部管理機構(gòu)的聯(lián)絡(luò)；總裁辦公室負責疫情防控物資的儲備，各辦公場所的清潔、消毒、垃圾處理等工作；企業(yè)發(fā)展部和總裁辦公室根據(jù)防疫部門要求做好疫情防控宣傳，通過電話、企業(yè)微信、郵件等多種形式，對員工開展防疫相關(guān)知識的普及教育，提高應(yīng)對疫情的能力和反應(yīng)速度，并做到不傳謠、不信謠；人力資源部負責疫情防控期間員工外出、返回的審批、登記管理等；總工辦等部門負責工程項目的管理。各部門通力協(xié)作，保障疫情防控工作全方位進行，不留死角。

公司黨委發(fā)布了《關(guān)于在疫情防控中充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用的通知》，要求廣大共產(chǎn)黨員提高政治站位，以身作則，勇于擔當，為打贏這場防疫硬仗作出自己應(yīng)有的貢獻。

做好物資儲備，采取有效防控措施。一個多月以來，公司本著“以人為本、預防為主、快速反應(yīng)”的原則，積極響應(yīng)政府部門的要求，做好各項防控工作。公司提前購買了口罩、84消毒液、酒精、紅外測溫儀等，物業(yè)人員每天定時將辦公樓內(nèi)所有窗戶打開通風，對辦公樓各區(qū)域進行噴灑消毒。員工進入辦公樓時測試體溫，并進行消毒后才能進入。 對體溫異常人員將進行登記并報備公司防控小組。對外來人員嚴格限制入內(nèi)，快遞和外賣等外來物品消毒后方能接收。為減少聚集，食堂暫不開放；對從外地回威入住單身宿舍樓的員工，進行登記、測體溫并按相關(guān)要求進行隔離。物業(yè)每天對單身宿舍公共區(qū)域進行消毒和開窗通風；禁止親友來訪、留宿。

考慮到中央空調(diào)有可能導致病毒傳播，公司停用了中央空調(diào)。為避免低溫導致員工感冒生病，保持辦公環(huán)境舒適，公司購買了一批暖風機，配備到每個房間，保證室內(nèi)溫度適宜。

為控制疫情的傳播，公司在宿舍樓專門設(shè)置了隔離室，對外地回威人員進行隔離，要求被隔離者不得出門，每天測量體溫，采取必要的防護措施。同時，公司做好被隔離人員的溝通安撫工作，為隔離人員提供必要的防護用品和生活用品，并做好隔離場所的消毒工作。

創(chuàng)新辦公和業(yè)務(wù)開展方式，保證工作有序開展。為保證防控和工作兩不誤，公司采取分流方式上班，將每天上班人數(shù)控制在1/4-1/3，其他人員在家辦公，以降低風險。

合理安排經(jīng)營活動，減少非必要的出差，暫停與疫情嚴重城市及周邊城市人員往來接觸，暫緩勞務(wù)人員外派；公司員工非經(jīng)特殊批準，不得出國或從國外回國。

為減少接觸，壓縮了各類會議，以電話、企業(yè)微信和視頻會議等形式溝通工作，上班人員做好個人防護，佩戴口罩，減少走動和互相交談。

考慮到業(yè)務(wù)特點，公司還要求對客戶和業(yè)務(wù)合作伙伴，尤其是國外客戶和伙伴，做好業(yè)務(wù)活動調(diào)整的解釋說明工作，積極爭取他們的理解與支持。

在保證人員安全的前提下，各業(yè)務(wù)部門勇于探索，積極嘗試新的業(yè)務(wù)模式，采取網(wǎng)絡(luò)直播、網(wǎng)絡(luò)面試、網(wǎng)絡(luò)培訓等方式，加強業(yè)務(wù)宣傳，盡力減小疫情對業(yè)務(wù)的影響，保證了業(yè)務(wù)的有序開展，全力打好了這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭。